齐鲁网·闪电新闻8月24日讯 青岛科技大学党委坚决贯彻落实党中央和省委主题教育工作部署要求，在省委第二十四巡回指导组的精心指导下，紧紧围绕推动学校高质量发展的首要任务，切实把调研成果转化为解决问题、改进工作、推动发展的实际举措。
扛实责任担当，破解高质量发展的“难点”。学校牢牢把握高等教育时代使命，朝着“特色鲜明 走在前列”高水平大学建设持续奋进。学校坚持人才强校，引进全职院士1名，涌现了国家“四青”人才2人，省泰山学者等部省级人才12人，山东省先进工作者1人。学校坚持教学立校，材料物理、通信工程、化学工程与工艺3个专业通过2022年度工程教育专业认证。截至目前，学校已有17个专业共计21次通过认证，通过工程教育专业认证数量位居全国高校并列第24位。学校基础化学教师团队成功入选第三批“山东省高校黄大年式教师团队”，截至目前，学校已有3个教师团队获批“山东省高校黄大年式教师团队”。学校不断优化学科专业布局，停招4个专业，新增3个“四新”专业。大力推动现代产业学院建设，与万华化学、赛轮集团、海尔集团等行业头部企业建设了12个现代产业学院，其中2个入选山东省现代产业学院建设。
聚焦战略需求，构建服务地方经济社会发展的“焦点”。学校坚持科研兴校，着力打造政产学研深度融合的“青科大模式”升级版，积极推进有组织科研和社会服务。由学校和赛轮集团、软控股份联合共建的“国家橡胶与轮胎工程技术研究中心”荣获“第七届中国工业大奖”，补齐了多项行业技术短板，成功实现了我国橡胶轮胎产业链自主可控。学校先后在济宁、枣庄、德州设立了3个“校地融合创新发展中心”，通过深入一线调研洽谈，充分了解企业的技术需求，特别是“卡脖子”难题，深度对接学校科研供给。7月份，学校与济宁亿联化工有限公司达成独家技术转让合同，技术转让费总计2.2亿元。项目正式投产运营后，预计可实现年均销售收入14.5亿元，同时可创造260个就业岗位，每年减排二氧化碳8424吨。山东新闻联播以“主题教育成效为地方高质量发展赋能”为题，介绍青岛科技大学有组织服务地方经济社会发展工作经验。
突出创新举措，打造成果转化运用的“亮点”。学校在全省高校率先探索实施全员质量管理，制定学校关于加强治理体系和治理能力现代化建设的意见，从治理体系、治理能力和治理效能等方面着力提升现代治理水平。印发规章制度建设管理规定，规范规章制度建设活动，提高规章制度建设质量，形成以制度约束、以制度管理的良好生态，主题教育开展以来，已推动15项制度机制进一步修订完善。开展学院院长“登台打擂”月度述职。举办四期院长月度述职评议会，21个学院院长结合调查研究、检视整改等要求，晾晒成绩单，剖析存在的突出问题，明确发展目标和思路举措，接受公开评议打分，成绩与年度考核挂钩，充分激发“学院办大学”的主观能动性。学校在全省率先开展本硕贯通卓越工程师培养，为企业提供高素质、专业化人才，在2022年首期班30名学生基础上，2023年进一步扩大规模，选拔培养50名左右优秀学生。
